Mời một ai đó làm tình một đêm không dễ và tiềm ẩn nhiều rủi ro, đặc biệt nếu bản thân người bạn mời là đồng nghiệp. Bạn và đồng nghiệp của bạn tiếp xúc hàng ngày nên việc tìm hiểu họ trong một bối cảnh thân mật hơn dường như là điều tự nhiên. Tuy nhiên, bạn nên lưu ý rằng nó tiềm ẩn nguy cơ bất tiện và làm hỏng cuộc sống công việc của bạn.
Bươc chân
Phương pháp 1 trong 4: Hiểu rõ rủi ro trước khi thực hiện
Bước 1. Tìm ra quy luật của các mối quan hệ trong công việc
Hầu hết các công ty không chịu được sự lãng mạn trong văn phòng. Hãy chắc chắn rằng bạn hiểu các quy tắc bằng văn bản liên quan đến điều này. Bộ phận nhân sự có quy định này trong hồ sơ của họ.
Bước 2. Cân nhắc những ưu và khuyết điểm
Cân nhắc các mục tiêu dài hạn của bạn và đảm bảo rằng bạn biết công việc có ý nghĩa như thế nào đối với bạn. Nếu bạn không thoải mái với khả năng điều này có thể để lại dấu ấn tiêu cực trong sự nghiệp của bạn, có lẽ nên bỏ ý định rủ đồng nghiệp làm tình một đêm.
- Một số ưu điểm là: tình một đêm với những người bạn biết tại nơi làm việc cung cấp ít nhất một điểm chung giữa bạn và đối tác của bạn (cụ thể là công việc), cũng như cảm giác phấn khích từ những hoạt động "bị cấm" này.
- Một số nhược điểm là: một trong số bạn có thể bị sa thải, mối quan hệ của bạn tại nơi làm việc có thể trở nên khó xử, những lời đàm tiếu sẽ lan truyền và danh tiếng của bạn có thể bị tổn hại.
Bước 3. Đừng nhầm lẫn tình đoàn kết đồng nghiệp với niềm đam mê hoặc tình yêu
Đừng theo đuổi một mối quan hệ đặc biệt như một lối thoát khỏi áp lực của khối lượng công việc. Ngày nay, có rất nhiều người không hài lòng với công việc của họ. nhưng điều này không có nghĩa là bạn phải quan hệ với những người đồng nghiệp đồng cảm với bạn. Đừng nhầm sự đồng cảm với tình yêu hay dục vọng.
- Thông cảm là cảm giác hiểu biết hoặc cảm giác chung giữa mọi người, thường là trong một bối cảnh tiêu cực. Ví dụ, bạn có thể thông cảm với những người mà bạn không quen biết vì bạn đã từng có trải nghiệm tiêu cực tương tự.
- Tình yêu là một sự hấp dẫn mãnh liệt hoặc đam mê, và nó khiến bạn muốn làm quen với một người nào đó ở mức độ thân thiết hơn.
Bước 4. Chuẩn bị một chiến lược để trốn thoát
Nếu quyết định tiếp tục mối quan hệ, bạn phải có kế hoạch suy nghĩ về điều tồi tệ nhất có thể xảy ra, cũng như chuẩn bị chiến lược bỏ chạy khi bị thúc ép. Hãy suy nghĩ xem bạn có cần phải nghỉ việc và tìm một công việc khác nếu mối quan hệ của bạn kết thúc không tốt đẹp hay không. Trước khi thực hiện tình một đêm, bạn có thể chuẩn bị chiến lược trốn thoát bằng cách thực hiện những việc sau:
- Đảm bảo rằng sơ yếu lý lịch, trang web hoặc danh mục công việc của bạn được cập nhật.
- Liên hệ với đồng nghiệp và những người bạn biết từ công việc trước đây của bạn để được tham khảo và giới thiệu.
- Tìm kiếm các vị trí tuyển dụng ở các bộ phận khác hoặc tìm kiếm trong chuyên mục tuyển dụng việc làm trực tuyến để xem bạn có thể nhận được những công việc nào dựa trên năng lực của bạn
Phương pháp 2/4: Tìm hiểu đồng nghiệp của bạn
Bước 1. Đảm bảo rằng đồng nghiệp của bạn quan tâm
Đừng yêu cầu tình một đêm từ bất kỳ đồng nghiệp nào. Đảm bảo rằng người bạn mời quan tâm đến cách đọc ngôn ngữ cơ thể của họ. Hãy chú ý xem liệu anh ấy có đưa ra tín hiệu thể hiện sự quan tâm đến bạn hay không, sau đó hãy tiếp tục.
- Tín hiệu có thể trực tiếp, chẳng hạn như giao tiếp bằng mắt với cường độ cao, một nụ cười hoặc một cái chạm khi bạn nói chuyện với anh ấy. Các tín hiệu cũng có thể được đưa ra một cách gián tiếp, chẳng hạn như bằng cách chạm vào tóc, cổ hoặc khuôn mặt của anh ấy khi anh ấy đang nói chuyện với bạn.
- Nếu anh ấy thể hiện ngôn ngữ cơ thể khép kín, chẳng hạn như bằng cách đảo mắt, tránh giao tiếp bằng mắt hoặc bất kỳ kiểu tiếp xúc nào khác, có thể anh ấy không quan tâm.
- Nếu bạn thực sự không chắc đồng nghiệp của mình có quan tâm hay không, đừng bỏ cuộc. Bạn có thể thử một cách tiếp xúc mạnh mẽ hơn như xin số điện thoại để xem phản ứng của anh ấy như thế nào. Hoặc, bạn có thể thử kể một câu chuyện cười để xem đồng nghiệp có cười không. Từ đó, bạn có thể bắt đầu cuộc trò chuyện.
Bước 2. Giữ bí mật điều này
Hãy chắc chắn rằng bạn làm điều này một cách kín đáo. Điều này sẽ giúp bạn có được sự tin tưởng của đồng nghiệp và tăng cơ hội thành công.
Đừng có những hành động hấp tấp trong công việc, chẳng hạn như trông quá mũm mĩm hoặc ra hiệu rằng bạn và anh ấy đang làm gì đó trong giờ làm việc. Điều này sẽ khiến đồng nghiệp của bạn sợ hãi
Bước 3. Di chuyển chậm
Trước khi hỏi bạn phải biết anh ta trước. Cố gắng tìm những điểm chung của bạn ngoài công việc.
- Hỏi sở thích hoặc những việc cô ấy thích làm vào cuối tuần.
- Hỏi anh ấy món ăn yêu thích của anh ấy là gì hoặc tìm hiểu những nơi anh ấy đã đến hoặc muốn đi du lịch.
Phương pháp 3/4: Gặp gỡ đồng nghiệp của bạn
Bước 1. Đưa ra chủ đề
Khi bạn đã đánh giá được mức độ quan tâm của đồng nghiệp và phát triển mối quan hệ cơ bản với anh ấy hoặc cô ấy, bạn có thể thử nói về tình một đêm.
- Câu mở đầu có thể là, “Này, tôi thực sự rất thích nói chuyện với bạn. Bạn có muốn tiếp tục cuộc trò chuyện này ở nhà tôi không?”
- Bạn có thể thẳng thắn hơn và hỏi, "Bạn có muốn làm tình với tôi không?"
Bước 2. Trung thực với đồng nghiệp của bạn
Giải thích những gì bạn muốn từ mối quan hệ. Nếu bạn chỉ muốn tình một đêm hoặc nếu bạn muốn điều gì đó nghiêm túc hơn, bạn nên nói trước điều đó. Hãy cho người ấy biết cảm giác của bạn và cách nhìn nhận của bạn về mối quan hệ trong tương lai.
- Một ví dụ về cách tiếp cận này là nói, "trước khi chúng tôi làm, tôi muốn giải thích cảm xúc và kỳ vọng của tôi."
- Đây cũng là lúc bạn nên thảo luận các vấn đề riêng tư với đồng nghiệp, chẳng hạn như cấm anh ấy đăng bất cứ điều gì trên Facebook về mối quan hệ của bạn.
Bước 3. Đặt thời gian và địa điểm để gặp mặt
Một khi bạn quen một đồng nghiệp và chắc chắn rằng anh ấy hoặc cô ấy quan tâm, hãy sắp xếp cuộc gặp của bạn ở đâu đó sau giờ làm việc hoặc vào cuối tuần. Để đảm bảo sự riêng tư và tăng cơ hội thành công, hãy gặp gỡ tại quán bar hoặc nhà hàng yêu thích của đồng nghiệp.
Phương pháp 4/4: Khắc phục hậu quả
Bước 1. Luôn chuyên nghiệp
Thực hiện thói quen bình thường của bạn và giữ thái độ của bạn với các đồng nghiệp khác.
- Khi ở văn phòng, đừng quá chú ý đến những người đồng nghiệp "đặc biệt" của bạn. Đừng trêu chọc cô ấy một cách công khai vì điều này có thể khiến đồng nghiệp khác nghi ngờ.
- Không gửi email hoặc nhắn tin cho đồng nghiệp khác về những vấn đề cá nhân. Giữ cho các cuộc trò chuyện của bạn chuyên nghiệp và chỉ liên quan đến công việc.
Bước 2. Đừng phô trương mối quan hệ của bạn ở nơi công cộng
Bạn nên giữ bí mật mối quan hệ bằng cách không chia sẻ nó với đồng nghiệp khác. Nếu bạn muốn chia sẻ mối quan hệ với người khác, hãy chắc chắn rằng người đó là một người bạn không có mối quan hệ với văn phòng.
Một trong những sai lầm lớn nhất mà bạn có thể mắc phải là chia sẻ mối quan hệ của mình trên Facebook. Hãy nhớ rằng, một khi điều gì đó đã được đăng lên Facebook, bạn sẽ rất khó xóa nó đi
Bước 3. Quản lý tình huống
Nếu bạn bị bắt giữ bí mật, hãy chuẩn bị sẵn sàng để chấp nhận rủi ro. Chuẩn bị một chiến lược thoát hiểm bằng cách suy nghĩ về cách thích hợp nhất để quản lý, tránh và giảm thiểu rủi ro trong tình huống bạn phải đối mặt.
- Tăng giờ làm việc của bạn trong văn phòng.
- Đảm nhận những trách nhiệm và dự án mới.
- Hãy chủ động khoe thành tích của mình.
Bước 4. Hãy trung thực và chuyên nghiệp nếu sếp của bạn phát hiện ra điều này
Nếu sếp của bạn hỏi về tình hình, đừng nói dối. Thừa nhận các hành động của bạn và cung cấp các giải pháp hợp lệ. Nếu bạn chỉ làm một lần, hãy trấn an sếp rằng mọi việc đã kết thúc. Nếu mối quan hệ của bạn đã phát triển thành một điều gì đó nghiêm trọng hơn, đừng kết thúc mối quan hệ. Tuy nhiên, bạn cần xin lỗi sếp vì đã giữ bí mật.
Lời khuyên
- Hiểu các quy tắc để có một mối quan hệ lãng mạn trong văn phòng.
- Hãy tin tưởng đồng nghiệp của bạn bằng cách hiểu rõ hơn về họ.
- Trung thực với bản thân và đồng nghiệp của bạn.
- Dù bất cứ điều gì xảy ra, hãy giữ sự chuyên nghiệp của bạn trong công việc.
- Để tránh một số hậu quả được liệt kê ở trên, hãy tiếp cận những người từ các bộ phận khác nhau.
Cảnh báo
- Hãy suy nghĩ kỹ trước khi tình một đêm với đồng nghiệp đã kết hôn.
- Nhận thức rõ mối quan hệ giữa cấp trên và cấp dưới.
