Có nhiều lý do khiến bạn muốn gây ấn tượng với người khác. Có lẽ bạn muốn cho bạn trai thấy rằng bạn là người chồng phù hợp. Có thể bạn vừa chuyển đến thành phố này và đang cố gắng kết bạn mới. Có thể bạn chỉ muốn chứng tỏ với sếp rằng bạn xứng đáng được thăng chức. Dù lý do là gì, việc gây ấn tượng với người khác không khó lắm, nếu bạn có thể nỗ lực một chút và thực hiện một vài thủ thuật.
Bươc chân
Phương pháp 1/3: Gây ấn tượng với bạn bè hoặc người quen
Bước 1. Tìm kiếm những trải nghiệm mới, thú vị
Là một người lười biếng có thể ngồi cả ngày trên ghế và không bao giờ bỏ lỡ một chương trình truyền hình vào giờ vàng sẽ không gây ấn tượng với bất kỳ ai. Tìm kiếm những trải nghiệm mới và tốt hơn nữa, hãy làm những điều mà hầu hết mọi người không quen. Gây ấn tượng với người khác có nghĩa là bạn phải làm gì đó để tạo ấn tượng đó.
- Quan tâm đến những gì bạn làm. Nếu bạn đang cố gắng đạt được điều gì đó mà bạn không thực sự quan tâm, bạn sẽ ít có khả năng thành công hơn.
- Hãy chuẩn bị để làm việc chăm chỉ. Bạn cần phải chọn một điều gì đó mà bạn quan tâm, đủ để bạn có thể kiên trì tiếp tục thực hiện nó giữa nghịch cảnh. Và thực sự sẽ có những thời điểm khó khăn. Nếu quá dễ thì chắc chắn ai cũng làm được đúng không?
- Làm điều đúng đắn. Việc muốn gây ấn tượng với người khác là điều tự nhiên, bởi vì tất cả chúng ta đều muốn nổi bật. Tuy nhiên, hãy đảm bảo rằng những gì bạn đang làm để gây ấn tượng với người khác không gây tổn hại hoặc gây hại cho bạn hoặc bất kỳ ai khác. Cố gắng gây ấn tượng với người khác bằng kỹ năng móc túi của bạn rất nguy hiểm, và bạn cũng vậy, hãy thử thách táo bạo và quá mạo hiểm.
- Có mục tiêu cao, nhưng hãy bắt đầu từ việc nhỏ. Làm chủ một kỹ năng hoặc đạt được mục tiêu, đòi hỏi một số bước trong quy trình. Bắt đầu với những việc nhỏ dễ làm hơn. Thực hiện những bước nhảy quá quyết liệt sẽ khiến bạn nghĩ rằng bạn khó có thể thành công trong việc đạt được mục tiêu của mình. Ví dụ, nếu bạn muốn giảm cân, hãy bắt đầu bằng cách bỏ đồ uống có ga và đi bộ 10 phút trong tuần.
Bước 2. Quan tâm đến người khác
Bạn rất dễ tập trung quá nhiều vào bản thân và cố gắng gây ấn tượng với người khác chỉ vì bạn muốn cảm thấy tốt hơn về bản thân. Điều tự nhiên là bạn muốn được chú ý và cảm thấy mình quan trọng. Tuy nhiên, bạn cần thực hiện điều đó một cách lành mạnh và tích cực.
- Cố gắng để trở nên nổi bật cũng không sao, nhưng hãy nhận ra rằng con người bạn hiện tại là rất đáng giá. Ví dụ, nếu bạn không bao giờ gây ấn tượng với người khác bằng nghệ thuật của mình, điều này không có nghĩa là bạn kém giá trị hơn với tư cách là một con người.
- Tìm những người đồng ý với bạn. Nếu bạn muốn đạt được mục tiêu, sẽ rất hữu ích nếu bạn kết hợp với một cộng đồng có cùng sở thích và mục tiêu. Đó cũng là một cách tuyệt vời để xây dựng tình bạn.
-
Bạn không thể gây ấn tượng với tất cả mọi người cùng một lúc. Đặc biệt là trong thời gian đầu, có thể bạn không có ấn tượng gì cả. Và, một số người có thể sẽ không quan tâm đến những gì bạn làm. Điều này không có nghĩa là bạn sẽ không thành công.
Gây ấn tượng với ai đó Bước 2
Bước 3. Phát triển tài năng của bạn
Mọi người đều được sinh ra với một tập hợp các tài năng, và bạn có thể phát triển tài năng mà bạn có với nỗ lực tối thiểu. Bạn có thể thử những điều mới và phát triển các kỹ năng mà bạn luôn mong muốn.
- Tài năng có giới hạn nhất định. Đúng vậy, thực sự một số người có những khả năng đáng kinh ngạc dường như chỉ xảy ra mà không cần nỗ lực, giống như một đứa trẻ làm được điều này điều kia với mức độ khả năng ngang bằng với một người lớn có tay nghề cao. Tuy nhiên, nếu không học hỏi, kiên trì, quan tâm, cống hiến và lạc quan thì tài năng thực sự vô dụng.
- Hãy ngừng bao biện bằng những câu như "Tôi không phải loại người như vậy" hoặc "Tôi không đủ tài năng cho việc này". Cứ làm đi.
- Không ai trở thành chuyên gia ngay lần đầu tiên thử, và những kỹ năng thực sự thú vị cần có thời gian để học hỏi. Nhưng chỉ cần nghiên cứu nó sẽ gây ấn tượng với người khác.
-
Tài năng lố bịch có thể trở thành một thứ gì đó hoang dã và phổ biến, nếu được quản lý đúng cách. Ví dụ, một thủ thuật vui nhộn có thể là một trò phá băng tuyệt vời trong một bữa tiệc, mặc dù nó có thể ít hữu ích hơn trong các tình huống khác.
Gây ấn tượng với ai đó Bước 3 - Ví dụ, vẽ là một ví dụ điển hình về tài năng mà một số người bẩm sinh sở hữu. Tuy nhiên, vẽ thực tế là một kỹ năng có thể học được và không yêu cầu bất kỳ loại tính cách cụ thể hoặc kỹ năng nào trước đó.
- Việc bắt đầu học chơi piano cũng tương đối dễ dàng và không tốn quá nhiều chi phí. Chỉ cần mua một bàn phím đã qua sử dụng giá rẻ và bắt đầu tự học bằng cách sử dụng các hướng dẫn và video của chúng tôi từ Youtube.
- Hãy thử học origami. Origami là một kỹ năng tương đối dễ học, nhưng kết quả sẽ sớm trông rất ấn tượng. Thành thạo origami cũng có nghĩa là bạn sẽ có một món quà rẻ tiền mà bạn có thể tặng cho người khác bất cứ lúc nào.
Bước 4. Cố gắng lấy càng nhiều thông tin càng tốt
Đảm bảo rằng bạn nắm rõ những tin tức và diễn biến chính trị mới nhất để bạn luôn chuẩn bị sẵn sàng nếu có bất kỳ cuộc thảo luận nào về những chủ đề này đột nhiên phát sinh. Bạn sẽ có thể tham gia và tham gia vào cuộc trò chuyện, và thậm chí thêm các khía cạnh mà người khác không biết hoặc không hiểu. Điều này sẽ gây ấn tượng với họ.
- Là một người sâu sắc rất có lợi, vì nó không đòi hỏi trí thông minh quá cao. Đọc báo và hiểu các diễn biến chính trị không đòi hỏi một bộ não thiên tài. Tuy nhiên, kiến thức và thông tin bạn thu được có thể giúp người khác đưa ra quyết định sáng suốt cũng như khiến bản thân bạn trở nên vĩ đại hơn.
- Hãy nhớ rằng, bạn phải luôn tò mò và không tin tưởng. Hỏi về mọi thứ. Mọi người sẽ mắc sai lầm, và rất có thể những gì bạn đã đọc hoặc tin tưởng trước đây giờ đã được chứng minh là sai.
Bước 5. Hãy khiêm tốn
Tất nhiên, trong khi làm tất cả những điều này để gây ấn tượng với người khác, bạn nên nhớ luôn khiêm tốn. Đừng kiêu ngạo và khoe khoang về những gì bạn làm trước mặt người khác. Trên thực tế, bạn không nên nói trực tiếp với họ điều này. Thay vào đó, hãy để họ thấy tất cả những điều bạn làm cho họ. Điều này sẽ làm cho nó trông tự nhiên hơn và cho phép bạn thể hiện bản thân mà không gây khó chịu.
- Ví dụ, khi một người bạn mời bạn dự tiệc, hãy nói những điều như, “Tôi sẽ cố gắng đến sau, nhưng tôi thường làm tình nguyện viên tại nhà thờ vào mỗi tối thứ Sáu. Có lẽ tôi sẽ đến muộn một chút."
- Khi bạn có cuộc hẹn với một người bạn ở đâu đó, hãy đến sớm. Làm điều gì đó gây ấn tượng với cô ấy, chẳng hạn như đọc một cuốn tiểu thuyết cổ điển hoặc tập chơi guitar. Bạn bè của bạn sẽ “bắt gặp” bạn làm điều đó và rất ấn tượng về điều đó. Bạn thậm chí không cần phải nói bất cứ điều gì.
Phương pháp 2/3: Gây ấn tượng với người yêu của bạn
Bước 1. Làm điều gì đó mà bạn thường không làm để khiến cô ấy vui
Cách dễ nhất để gây ấn tượng với người yêu hoặc người yêu tiềm năng là làm điều gì đó mà bạn thường không làm, chỉ để khiến cô ấy vui. Chỉ làm điều đó mà không cần suy nghĩ về bản thân và chỉ vì bạn muốn làm cho anh ấy mỉm cười. Hầu như luôn luôn, anh ấy sẽ có thể thấy sự khác biệt. Cố gắng làm cho những gì bạn làm phù hợp với những gì bạn biết hoặc biết về anh ấy và những điều anh ấy thích.
- Ví dụ, bạn có thể mang cho anh ấy một hộp bánh rán yêu thích của anh ấy khi bạn biết anh ấy đang cảm thấy thất vọng. Bao gồm một ghi chú ngắn như "Tôi đang tìm kiếm thứ gì đó ngọt ngào như bạn, nhưng tôi chỉ tìm được một tá bánh rán trong số này."
- Một ví dụ khác là làm đầy tủ lạnh của bạn trai bằng đồ ăn sẵn khi anh ấy bị ốm hoặc bận đến mức không thể tự nấu ăn. Anh ấy chắc chắn sẽ rất cảm động.
Bước 2. Ghi nhớ những điều anh ấy đã nói
Hãy chú ý đến những gì người yêu của bạn nói và đọc những thông tin quan trọng sau đó, mặc dù bạn thậm chí có thể phải viết ra giấy. Ghi nhớ những nhận xét nhỏ, tự phát và theo dõi chúng sẽ làm tăng giá trị của bạn trong mắt anh ấy rất nhiều.
Ví dụ, có thể bạn gái của bạn tình cờ nói rằng Ngày lễ tình nhân là ngày yêu thích nhất trong năm của cô ấy, vì đó là lúc cô ấy có thể tìm thấy một viên kẹo hình trái tim với những dòng chữ ngọt ngào và đây là loại kẹo cô ấy yêu thích nhất. Tìm một nơi bán kẹo như thế này và làm anh ấy ngạc nhiên bằng cách tặng anh ấy một túi đầy những thứ này vào ngày sinh nhật sắp tới của anh ấy
Bước 3. Quan tâm đến những gì anh ấy quan tâm
Hãy cho người yêu của bạn thấy những điều anh ấy quan tâm đến bạn cũng quan tâm như thế nào. Làm điều gì đó vị tha để khiến anh ấy hạnh phúc hoặc thực hiện một sở thích mà anh ấy thực sự yêu thích sẽ giúp bạn chứng tỏ rằng bạn là một người yêu nổi bật hơn tất cả những người khác.
- Ví dụ, có thể bạn gái của bạn thực sự thích múa ba lê. Bản thân bạn có thể không thích, nhưng bạn có thể tham gia một số lớp đào tạo ba lê bí mật từ một khóa học gần đó và khiến cô ấy ngạc nhiên bằng cách rủ cô ấy đi chơi trong một buổi hẹn hò đặc biệt và khiêu vũ với cô ấy.
- Một ví dụ khác là nếu bạn trai của bạn có một anh trai mắc chứng tự kỷ và anh ấy rất thân với anh trai đó. Chơi với anh chị em và thậm chí có thể đưa anh chị em đi xem phim hoặc đến những nơi vui vẻ. Vì bạn trai của bạn thường xuyên chứng kiến cảnh anh chị em của mình bị ngược đãi nên anh ấy sẽ rất ấn tượng về tính cách quan tâm và không phán xét của bạn.
Bước 4. Thể hiện tất cả các mặt trong tính cách của bạn
Điều này đặc biệt quan trọng khi bạn đang trong giai đoạn đầu làm quen với người bạn thích. Hãy cho anh ấy thấy tính cách trưởng thành và rất hấp dẫn của bạn, điều này sẽ khiến anh ấy ngạc nhiên, đặc biệt nếu trước đây anh ấy chỉ gặp những người có tính cách "bình thường". Hãy bày tỏ ý kiến của bạn, chỉ ra những điều khiến bạn hứng thú nhất và hãy làm điều gì đó, đừng chỉ ngồi một chỗ. Tất cả những điều này sẽ cho thấy những gì anh ấy sẽ nhận được nếu trở thành người yêu của bạn.
Ví dụ, bạn có thể đã bí mật thu thập sách. Đừng giấu giếm sở thích "mọt sách" này. Chỉ cho anh ta thấy. Mời anh ấy xem bộ sưu tập sách của bạn và cho anh ấy xem một cuốn sách khiến bạn nhớ đến anh ấy. Anh ấy sẽ ngạc nhiên và thích thú trước sự quan tâm của bạn và hy vọng rằng bạn cũng sẽ hào hứng với anh ấy
Bước 5. Đừng ngại ngùng khi là chính mình
Khi bạn tập trung vào việc là chính mình, không ngại ngùng hay cố gắng che giấu những điều mình thích hay không thích, bạn thực sự đang thể hiện sự tự tin ở mức độ cao. Và, không phải tất cả chúng ta đều biết rằng sự tự tin trông siêu gợi cảm và ấn tượng? Khả năng bình tĩnh là chính mình cũng là một khả năng mà nhiều người cảm thấy mình không có. Nếu người này thấy bạn có nó, họ sẽ ấn tượng và muốn ở bên bạn thường xuyên hơn, vì vậy họ có thể học hỏi bằng cách quan sát bạn và trở nên tự tin hơn vào con người của mình.
Phương pháp 3/3: Gây ấn tượng với ai đó trong môi trường làm việc
Bước 1. Làm việc chăm chỉ mà không mong đợi bất cứ điều gì được đáp lại
Để gây ấn tượng với sếp, nhà tuyển dụng tiềm năng hoặc đồng nghiệp, bạn thường phải bắt đầu làm việc thực sự chăm chỉ mà không mong đợi được gì. Điều này khiến bạn trở thành một người chơi vị tha và sẵn sàng làm việc chăm chỉ vì danh dự của bản thân. Mọi người thường muốn thưởng cho loại hành vi này và sếp của bạn sẽ rất ấn tượng nếu họ chú ý đến bạn.
- Bạn cũng cần phải làm tất cả công việc này trong khi vẫn tích cực. Cố gắng không phàn nàn quá nhiều và khi bạn cần nêu vấn đề, hãy nhớ làm điều đó trong khi đưa ra giải pháp và với thái độ bình tĩnh.
- Ví dụ, theo sát những phát triển công nghệ để bạn có thể nhanh chóng tìm ra liệu có những thứ nào đó có thể cải thiện hiệu quả công việc trong văn phòng của bạn hay không.
- Một ví dụ khác thực sự là cố gắng hoàn thành công việc trước thời hạn, để bạn có thời gian làm thêm hoặc cải thiện chất lượng công việc trước đó.
Bước 2. Đảm nhận thêm trách nhiệm
Một hành vi khác sẽ gây ấn tượng với người giám sát, nhà tuyển dụng tiềm năng và đồng nghiệp là đảm nhận nhiều nhiệm vụ hơn mức được yêu cầu / mô tả. Chỉ làm tốt những gì được viết như nhiệm vụ của bạn và làm tốt nó thường sẽ khiến người khác hài lòng, nhưng làm nhiều hơn thế bằng cách hoàn thành nhiều việc hơn và làm tốt nó sẽ thực sự thu hút sự chú ý của người khác.
- Ví dụ, nếu sếp của bạn có một đống biểu mẫu cần theo dõi, hãy đề nghị làm điều đó để giúp anh ấy, để anh ấy có thể chuyển trọng tâm sang phát triển mọi công việc trong văn phòng.
- Một ví dụ khác là thực sự cố gắng hoàn thành công việc nhanh hơn và sau đó dọn dẹp khu vực văn phòng vào cuối ngày làm việc để những người khác có thể bình tĩnh tập trung vào công việc của họ.
Bước 3. Nhận thức được những nhu cầu mới nổi và tìm giải pháp cho những vấn đề nảy sinh, ngay cả khi chúng không liên quan đến bạn
Người lao động giỏi không chỉ làm công việc đã viết như trách nhiệm của mình mà còn phải dự đoán và tìm cách giải quyết vấn đề để mọi người làm việc tốt hơn và chất lượng công việc cũng sẽ tốt hơn. Bạn nên chú ý đến những vấn đề nảy sinh trong công việc hàng ngày và tìm cách khắc phục chúng. Tuy nhiên, nếu bạn cũng thấy một vấn đề đang ảnh hưởng đến công việc của đồng nghiệp, hãy tìm cách giải quyết và đề xuất giải pháp đó cho đồng nghiệp của bạn, ngay cả khi vấn đề đó không ảnh hưởng đến công việc của bạn.
Ví dụ, bạn có thể nhận thấy rằng hai đồng nghiệp của bạn không thể làm việc cùng nhau vì họ nghĩ rằng họ làm việc quá chậm và cản trở công việc của nhau. Bạn có thể đề xuất các giải pháp, chẳng hạn như thay đổi quy trình làm việc hoặc lịch trình làm việc để công việc của hai đồng nghiệp diễn ra suôn sẻ hơn
Bước 4. Tìm cách thực hiện công việc chất lượng hơn với ít nỗ lực hơn
Khi bạn tìm ra cách để làm điều này, bạn thường có thể tiết kiệm cho công ty một khoản kha khá. Và tất nhiên, công ty sẽ thích nó! Tìm những cách bạn có thể tiết kiệm tiền cho công việc của mình và của người khác, đồng thời làm cho công việc hiệu quả hơn. Sếp của bạn sẽ rất ấn tượng.
Ví dụ: bạn có thể nhận thấy rằng bạn và một đồng nghiệp khác phải hoàn thành gần như chính xác các biểu mẫu giống nhau. Thảo luận điều này với sếp của bạn và đề xuất rằng một trong hai người hoặc đối tác của bạn có thể hoàn thành cả hai biểu mẫu để giúp công việc này nhanh hơn và hiệu quả hơn
Bước 5. Hãy là một người chơi hỗ trợ trong nhóm
Đồng nghiệp, ông chủ và ông chủ tiềm năng thích nhìn thấy những người chơi giỏi trong nhóm. Cùng đồng nghiệp tận hưởng phần thưởng, ngay cả khi bạn là người đã hoàn thành phần lớn công việc. Khen ngợi đối tác của bạn về điểm mạnh của họ và xin lời khuyên của họ khi bạn đang làm việc gì đó mà họ đặc biệt giỏi. Tương tự như vậy, hãy giúp đỡ những đồng nghiệp khác, những người cần bạn giúp đỡ. Hành vi này cho thấy rằng bạn muốn làm việc với tất cả mọi người để đảm bảo rằng công ty tạo ra chất lượng công việc tốt nhất.
Điều này đặc biệt ấn tượng nếu bạn dưới 35 tuổi, vì thế hệ cũ có xu hướng coi thế hệ trẻ là những cầu thủ kém cỏi
Lời khuyên
Luôn luôn chuẩn bị để cạnh tranh với các học sinh khác, và sử dụng những lời nói tử tế và ngọt ngào để gây ấn tượng với người khác
Cảnh báo
- Đừng quá kiêu ngạo hoặc quá tự cao.
- Không làm hại hoặc làm tổn thương người khác để gây ấn tượng với họ hoặc những người khác.
- Hãy luôn tràn đầy năng lượng và sẵn sàng đối mặt với khó khăn.
- Hãy xem xét những trường hợp ngoại lệ một cách nghiêm túc.
